제가 직접 경험해본 결과로는, 근로장려금과 자녀장려금은 소득이 낮은 가구들에게 실질적인 도움을 주는 제도입니다. 하지만 신청 기한을 지나쳐 놓치게 되면 안타깝게도 받을 수 없게 된답니다. 오늘은 기한 후 신청 기간과 지급일에 대해 상세히 알려드릴게요.
1. 근로장려금과 자녀장려금의 지급액 및 지급일
근로장려금과 자녀장려금의 지급액은 여러 조건에 따라 달라지며, 지급일도 중요하게 여겨집니다. 저도 지난 연도에 이 제도를 사용해보았는데, 지급액이 꽤 유용했습니다. 다음은 지급액과 지급일에 대한 정보입니다.
| 장려금 종류 | 지급액 | 지급일 |
|---|---|---|
| 근로장려금 | 소득 기준에 따라 다름 | 신청한 달 말일부터 4개월 이내 |
| 자녀장려금 | 부양 자녀 수에 따라 다름 | 신청한 달 말일부터 4개월 이내 |
근로장려금은 신청 후 4개월 이내에 지급되며, 정기 지급은 매년 9월에 이루어집니다. 자녀장려금도 같은 방식으로 지급되지만, 저는 신청한 날을 기준으로 4개월 뒤에 지급되는 게 가장 큰 장점인 것 같아요.
1.1 근로장려금 지급액 계산 방법
근로장려금은 가구별 소득에 따라 다르게 책정됩니다. 제가 알아본 바로는 다음과 같은 기준들이 있답니다.
- 단독가구:
- 400만원 미만: 150만원
- 400만원 이상 ~ 900만원 미만: 150만원
900만원 이상 ~ 2천만원 미만: 150만원 – ((총급여액 – 900만원) x 10%)
홑벌이 가구:
- 700만원 미만: 260만원
- 700만원 이상 ~ 1천400만원 미만: 260만원
- 1천400만원 이상: 260만원 – ((총급여액 – 1천400만원) x 16%)
1.2 자녀장려금 지급액 계산 방법
자녀장려금는 주로 부양 자녀 수에 따라 지급이 이루어집니다. 제가 확인해본 바로는 아래와 같은 내용이 포함되어 있습니다.
- 홑벌이 가구:
- 2,100만원 미만: 자녀 수 x 70만원
2,100만원 이상: 자녀 수 x [70만원 – ((총급여액 – 2,100만원) x 20%)]
맞벌이 가구:
- 2,500만원 미만: 자녀 수 x 70만원
- 2,500만원 이상: 자녀 수 x [70만원 – ((총급여액 – 2,500만원) x 20%)]
2. 신청 자격 요건과 구체적인 사항
제가 경험해본 바로 근로장려금과 자녀장려금을 받기 위한 자격 요건은 각각 다릅니다. 이는 꼭 확인해야 할 부분이지요.
- 신청 자격:
- 근로소득, 사업소득, 종교인 소득이 있는 거주자
- 2018년의 소득 기준을 충족해야 함
- 단독가구, 홑벌이 가구, 맞벌이 가구 기준
2.1 소득 기준
제가 알아본 바로, 2018년의 소득 기준은 아래와 같습니다.
- 단독가구: 2,000만원 미만
- 홑벌이 가구: 3,000만원 미만
- 맞벌이 가구: 3,600만원 미만
이 기준 아래로 소득이 있어야 출력되는 지원금을 받을 수 있답니다.
2.2 재산 기준
재산 기준도 확인이 필요합니다. 저의 경우, 재산 합계액이 2억원 미만이어야 했어요. 보유 재산에는 주택, 토지 등의 자산이 포함되므로 신중하게 체크해야 한답니다.
3. 기한 후 신청의 차이점 및 신청 방법
기한 후 신청은 정기 신청 기간을 놓친 경우에 활용할 수 있어요. 하지만 기한 후 신청의 경우 수령할 수 있는 금액이 줄어들기 때문에 꼭 주의해야 합니다.
| 구분 | 정기신청 | 기한 후 신청 |
|---|---|---|
| 신청 기간 | 5월 | 연중 상시 |
| 지급 비율 | 100% | 90% |
| 신청 방법 | 홈텍스에서 직접 신청 | 홈텍스 또는 전화로 신청 가능 |
신청 방법은 다음과 같습니다.
3.1 홈텍스를 통한 신청
홈텍스 홈페이지에서 신청할 수 있는데, 먼저 로그인 후 ‘신청’ 메뉴에서 근로·자녀장려금 신청을 진행하면 됩니다.
3.2 전화로 신청하기
전화로도 가능하며, 1544-9944로 문의 후 장려금 신청에 대한 진행을 도와주실 수 있습니다.
4. 반기 신청의 도입으로 인한 변화
2019년부터 도입된 반기 신청 제도는 제가 느끼기에도 매우 유용한 변경 사항입니다. 기존의 연간 신청에서 좀 더 유동적으로 세금 지원을 받을 수 있는 기회를 제공합니다.
- 반기 신청을 통해 연간 2회 신청할 수 있습니다.
- 기존 정기신청과 따로 진행하므로 선택이 가능하답니다.
이로 인해 근로소득은 더 빠르게 반영되어 지급받을 수 있으니, 꼭 고려해볼 필요가 있어요.
5. 기한 후 신청을 놓치지 않기 위한 팁
신청을 놓치지 않기 위해서는 몇 가지 유의해야 할 점이 있습니다. 제가 경험해본 바로는 아래와 같은 팁들을 활용하는 것이 좋답니다.
- 신청 기한 미리 체크하기
기한 후 신청은 연중 가능하니, 일정 미리 체크해두세요.
신청 대상자 확인 서비스 활용하기
1544-9944에 전화하여 확인해보세요.
홈텍스 활용하기
언제든지 신청 상황을 업데이트 할 수 있습니다.
지급일 확인하기
- 지급일을 미리 확인하고, 급여 계획에 반영하면 좋겠지요.
자주 묻는 질문 (FAQ)
근로장려금 기한 후 신청은 어떻게 하나요?
홈텍스에 직접 접속해 신청하거나, 전화로 도움을 요청할 수 있습니다.
자녀장려금의 기준은 무엇인가요?
부양 자녀 수와 가구의 소득 기준에 따라 다르게 책정됩니다.
내가 장려금을 받을 자격이 있는지 확인할 수 있는 방법은?
국세청 홈텍스에서 확인할 수 있으며, 전화문의도 가능합니다.
지급일은 언제인가요?
신청한 달 말일부터 4개월 이내에 지급됩니다.
전반적으로 제가 알아본 바와 경험한 내용을 토대로 근로장려금과 자녀장려금에 관한 정보를 정리했답니다. 신청 기간을 놓치지 않도록 하여 필요한 지원을 꼭 받으세요!
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